 Comprendre les principales composantes des différents régimes d’indemnisation. (CSST et Assurance salaire)
Connaitre les droits de gérance en matière de gestion de présence au travail en relation avec les dispositions des conventions collectives.
Connaitre les rôles et responsabilités de chaque intervenant ainsi que les impacts humains et financiers des absences indemnisées par ces régimes.
Identifier des avenues de solutions visant une optimisation de la présence au travail et conséquemment, la réduction des coûts de ces régimes d’indemnisation.
Connaitre l’importance d’une gestion rigoureuse, transparente et équitable des dossiers
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